Ethique, Organisation et Management
Ethique, Organisation et Management

Ethique, Organisation et Management

 

Comprendre les concepts d'éthique et de déontologie dans le monde professionnel.

Analyser les enjeux contemporains de l'éthique, 

Mettre en œuvre des pratiques éthiques de management et d'organisation.

 

INTERVENANTE 

Bénédicte BURY, Formatrice, Avocate

 

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES 

  • Vous approprier des pratiques éthiques de management et d'encadrement d'équipe 
  • Intégrer les principes du management participatif et responsable, bienveillance et réciprocité.

 

Les modalités et délais d’accès 

jusqu'à 1 semaine avant la date de début de la session de formation.

 

PUBLIC VISÉ ET PRÉREQUIS

 

Public visé : tout professionnel ayant déjà créé son entreprise libérale (immatriculée URSSAF), désireux de comprendre les concepts éthique et déontologique dans le monde professionnel, pour les mettre en application dans une démarche organisationnelle.

Prérequis : disposer d’un ordinateur et d’une connexion Internet haut-débit (formation en distanciel) 

Être à jour de ses cotisations URSSAF (attestation URSSAF de la Contribution à la Formation Professionnelle pour une prise en charge par un OPCO.

Modalité de validation des prérequis : QCM de positionnement et éventuel entretien préalable avec le formateur.

FINANCEMENT :

L’ORIFFPL IDF est certifié Qualiopi et la formation est susceptible d’être prise en charge par un OPCO (indiqué sur l’attestation URSSAF de versement de la Contribution à la Formation Professionnelle).

Professionnel libéral, la demande de prise en charge individuelle se fait auprès du FIFPL :
https://www.fifpl.fr/procedures-prise-charge
https://adherent.fifpl.fr/

 

 

Financement

L’ORIFFPL IDF est certifié Qualiopi et la formation est susceptible d’être prise en charge par un OPCO (indiqué sur l’attestation URSSAF de versement de la Contribution à la Formation Professionnelle).

Formations susceptibles d'être prise en charge par le FIFPL sur fonds collectifs sans impact sur budget individuel de formation.
Pour voir les conditions d’éligibilité au financement FIFPL de votre formation, reportez-vous aux Infos pratiques sur notre site internet (rubrique financement) : 

https://unapl-idf.fr/informations-pratiques-formations/


 

Accessibilité aux Personnes en situation de handicap 

La formation est accessible aux personnes en situation de handicap ou orientation si besoin. 

Charte d’accueil des personnes en situation de handicap

Contact référent handicap : 

Isabelle BERTHE-  Isabelle Berthé iberthe-idf@unapl.fr

 

CONTENU

 

1- Création d’un environnement éthique 

  • différencier la morale, l’éthique, la déontologie et le droit. 
  • comprendre le cadre d’analyse éthique d’une organisation 
  • création d’un cadre éthique adapté 

 

2- Ethique et démarche collective 

  • développer et animer une dynamique collective 
  • recherche du sens à l’action pour l’engagement et l’épanouissement 
  • fédérer et susciter l’adhésion 
  • concevoir une charte éthique 
  • un code de bonne conduite 

 

3- Développer la responsabilité et l’autonomie Délégation et développement des facteurs de motivation 

 -développer l’estime de soi et la confiance 

- favoriser la communication par les liens interpersonnels. 

-vers une compétence éthique partagée  

 

MÉTHODES ET SUPPORTS PÉDAGOGIQUES

 

Moyens prévus

  • Méthodes pédagogiques : Les méthodes alternent théorie et pratique et reposent sur des méthodes expositives et actives.
  • Moyens pédagogiques : support de cours.
  • Moyens techniques : Zoom, accessible aux personnes en situation de handicap.
  • Moyens d’encadrement : Bénédicte BURY, formatrice, avocate
  • Suivi de l’exécution : signature des feuilles d’émargement par demi-journée par les stagiaires et le formateur, Relevé de connexions

 

EVALUATION 

Modalité d’évaluation : questions/réponses pour chaque partie.

Évaluations des acquis : Evaluation des acquis à l’oral, auto-évaluation. 

 

Evaluation de la satisfaction : questionnaire de satisfaction et certificat de réalisation.

 

Durée, période de réalisation et modalités de déroulement

  • Durée totale de la formation : 1 jour – 6 heures
  • Horaires : 9h30-12h30, 14h-17h
  • Rythme : en continu 
  • Modalité de déroulement : Formation Ouverte A Distance
  • Coût : 250€ TTC /journée

Contact :  Gestionnaire formation  idf@unapl.fr

 

Les dates